(재)성남문화재단

Seongnam Culture Foundation

  • 기업주체

    비영리법인

  • 기업상세

    대상아님

  • 주요제품

    협회,단체/공연,대관

  • 표준산업분류

    그외 기타 협회 및 단체

  • 회사소개

    • 건물 아이콘

      설립 18년차

      2005년 09월 01일

    • 사람 아이콘

      135명 재직

      직원 수
      (2019.12 기준)

    • 건물 아이콘

      대상아님

      기업형태

    • 손 아이콘

      810,658억

      매출액(3년 평균)

    기본정보

    기업형태
    대상아님
    표준산업분류
    그외 기타 협회 및 단체
    기업주체
    비영리법인
    주요제품명
    협회,단체/공연,대관
    설립일
    2005년 09월 01일
    홈페이지
    종업원수
    135
    주소
    경기 성남시 분당구 성남대로 808
    업체명
    (재)성남문화재단
    전화번호
    031-783-8166
    대표자명
    노재천
    인증현황

    주요제품

    협회

    단체/공연

    대관

    평가등급

    Blue Light

    Red Light

    • 위험
    • 주의
    • 양호
    • 상위
    • 최상위

    B+

    취업시사상식

    [정보통신/과학/스포츠] RPA

    로봇 프로세스 자동화. 비즈니스 과정 중 반복적이고 단순한 업무 프로세스에 소프트웨어를 적용해 자동화하는 것

    [정보통신/과학/스포츠] 스포츠케이션

    운동을 하기 위해 떠나는 휴가를 일컫는 말

    [정치/사회/문화] 퀵커머스

    온라인 전자상거래를 의미하는 이커머스에 시간의 개념을 더한 것

    자기소개서 작성법

    본인 성격의 장단점에 대해 경험을 기반으로 기술하시오.
    장점을 기반으로한 경험에서 나온 깨달음을 잘 정리해서 표현해 주세요 단점은 예를 들어 "무언가 하고자 하는 일이 있으면 여러 생각이 들어 결정하기까지 힘이 들었다고 했습니다." 신중하느라 결정을 잘 못한다는 것이 단점이라면 이 단점으로 어떤 불편을 겪나요? 어떤 의미에서 단점인지를 적어보시고 적은 내용을 연결해보시는 것은 어떨까요?
    실천사례를 작성해 보자.
    고등학교 시절 스토리 보다는 대학 시절 에피소드로 기술을 권장합니다. - 통찰력을 갖춘 사고력이 소방설계/시공 담당자로서 왜 중요하다고 생각하는지 기술 후, 실제 실천한 사례를 이어 작성해주시기 바랍니다.
    사회복지와 관련된 성장과정 및 가족사항을 작성해 보자.
    정기후원과 관련하여 몇년동안 어떤 후원을 하셨는지 등 유사 내용이 있다면 포함하시면 좋을 것 같습니다. 성장과정 및 가족사항은 지원자님의 직업적 가치관을 묻는 항목입니다. 소제목은 누구나 쓸 수 있는 평범한 소제목보다는 지원자님만의 이야기, 첫 이목을 끌 수 있는, 구체적인 수치화를 통해 내용을 들어내는 소제목이 좋습니다. 제목에서 임팩트있게 궁금증을 유발시키는 것을 생각해보세요. 예를 들어 내가 만나온 ***사람들, 나를 만들다. / ***을 위해 달려온 ****시간 / 편견과 고정에 맞서는 *** 아동, 장애인, 어르신, 지역사회, 국제협력, 환경 등 다양한 현장을 경험했습니다.

    최근 면접
    질문

    핵심인재란 어떤 사람인가요?

    회사에서 본인의 최종 목표 / 입사 후 포부가 있다면?

    입사를 위해 특별히 노력했던 점이 있다면?

    자신에게 적합하지 않은 일이 주어졌을 경우에는 어떻게 할 것인가?

    지금까지 살아오면서 제일 존경하는 사람과 싫어하는 사람이 있다면?

    면접꿀TIPS

    여러분들의 약점이 드러나는 것을 두려워하지 마십시오! 지원자들 모두에게는 부족한 점이 있습니다. 스스로 인정하고, 보완하고자 했던 노력을 말한다면 오히려 면접관의 마음을 사로잡을 수 있는 기회가 될겁니다.+

    회사 건물이 삐까뻔쩍해야 한다는게 아니라 너무 노후된 건물이라든지, 시장통에 있다든지, 엘리베이터가 한 개라든지 이런거 확인하는 거 중요하다. 회사 다니다보면 이런 것도 가끔 짜증나고 현타온다.. 이런 건물에서 일하자고..이러면서 화장실 당연히 체크. 남녀개별인지, 화장실 내부 청결 상태, 청소 아주머니 계신지 등 확인하면 좋다. 특히 여자거나 청결에 예민하신 분들은 필수로 체크하세요+

    창의 면접의 핵심은 여러분이 얼마나 논리적인 사고 능력을 가지고 있느냐를 평가하는 것이다. 논리적인 사고력을 키우는 방법 중 하나는 여러분 스스로 이슈나 트렌드에 대해 주장을 하고 그 주장을 객관적이고 모두가 인정할 수 있는 근거들로 뒷받침하는 연습을 하는 것이다. 이때 회사와 직간접적으로 관련 있는 이슈나 트렌드를 주제 삼아 연습하면 취업에 많은 도움이 된다. +

    답변을 깔끔하게 만들 수 있는 분들이 보너스 점수를 받기 위해 도전해보셨으면 좋겠습니다. 예를 들어, "상사가 어려운 일을 당신에게 준다면 어떻게 할 것인가?" 라는 질문이 나왔다고 합시다. 뜬금없어 보이지만, 어떻게 대답하는지를 보면 답변자의 사고의 깊이를 측정할 수 있는 그런 예시 문항류입니다. "열심히 하겠습니다" "밤을 새서라도 하겠습니다" 등등 말이죠. 단편적인 대답입니다. "중요성와 시급성을 고려해 어려운 일을 처리하겠습니다. 중요하고 시급한 일이라면 모르는 것을 바로 인정하고 사수의 도움을 구해 해결하겠습니다. 하지만 중요하되 시급하지 않은 일이라면 시간적 여유를 가지고 고민한 이후 사수의 도움을 받아 수정하는 방향으로 해보겠습니다." 이렇듯 약간의 조건만 추가해도 훨씬 깊이 있는 답변을 만드실 수 있을 겁니다. +

    요즘 우리기업은 직무와 회사를 소개하는 유튜브 영상을 내보내고 있습니다. 다양한 직무와 전공들을 가진 직원들의 브이로그 영상도 올리고 있구요. 이 영상들은 기업 홍보를 목적으로 제작된 영상인 만큼 꽤나 유용한 정보들을 많이 주는데 본인의 직무와 회사에 맞는 영상을 찾아보면 재미도 있고 유용한 정보도 얻을 수 있어 꼭 찾아보는 것을 권해드려요. +

    (재)성남문화재단
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    전화번호 : 031-783-8166

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