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  • 기업형태

    기업형태

    중소기업

  • 업종

    업종

    시스템 소프트웨어 개발 및 공급업

  • 해외법인

    해외법인

    중국 상해

  • 인증,특허

    인증,특허

    특허 40건이상 인증 / 수상 8건

  • 교통(지하철)

    교통(지하철)

    본사(신분당선 판교역 도보 14분)

1998년 미국 실리콘밸리의 국내 벤처기업인 가격비교사이트 ‘mySimon'에서 출발한 ㈜와이즈넛은 인공지능 챗봇, 빅데이터 수집,분석, 검색 분야 국내 1위 기업입니다. 1998년 미국 실리콘밸리의 국내 벤처기업인 가격비교사이트 ‘mySimon'에서 출발한 ㈜와이즈넛은 인공지능 챗봇, 빅데이터 수집,분석, 검색 분야 국내 1위 기업입니다.
㈜와이즈넛

㈜와이즈넛은 끊임없는 기술혁신으로 인공지능 기반 지능정보기술과 산업을 융합하는 산업에 특화된 인공지능 SW로 2,800여 고객사로부터 기술 및 솔루션을 인정받고 있으며, 해외 글로벌 기업과의 제휴 등을 통해 세계시장으로 확대해 나가고 있습니다.

  • 비전 Perfect Communication
  • ‘사람과 사람’, ‘사람과 사물’, ‘사람과 세상’ 간 자유롭고 평등한 의사소통을 할 수 있는 혁신적인 인공지능(A.I) 기술을 제공으로 세상 모든 것과의 커뮤니케이션을 추구
  1. 장점1 18년 동안 자체기술과 개발로 성장, 40여 건 이상의 특허와 수상 획득
  2. 장점2 영업이익을 개발과 인력에 재투자하는 회사 장점2 영업이익을 개발과 인력에 재투자하는 회사
  3. 장점3 동종업계 시장점유율 48%, 국내 1위 기업
  4. 장점4 중국법인 및 해외 10여 개국에 진출, 해외에서 인정받는 기업 장점4 중국법인 및 해외 10여 개국에 진출, 해외에서 인정받는 기업
특허/인증/수상

탄탄한 재무뿐만 아니라, 기술력과 대외신뢰도 면에서도 업계 최고로 인정받고 있는 ㈜와이즈넛!

특허-검색어 자동 완성 기능과 연동되는 추천 결과 제공 방법/검색어 자동 완성과 연동되는 미리보기 콘텐트 제공 방법/고객의 소리 데이터로부터 요약문을 생성하는 방법/고속 모사 구간 검출을 위한 문서의 사전화 장치 및 그 방법/모사 검출을 위한 문서 사전화 장치 및 방법/어휘의미패턴 분석방법에 기반하여 빅데이터로부터 점포창업용 데이터 또는 운영지원용 데이터를 생성하는 방법/어휘의미패턴을 이용한 한국어의 기계번역방법/음성전화 통신망에서 실시간으로 음성을 수집하고 분석 결과를 저장하는 방법 및 장치/텍스트 분석 및 응답 시스템을 위한 어휘의미패턴의 사전 구축 방법/한국어 구문 인식을 위한 어휘의미패턴 재구성 방법 등 40여 개 특허출원 특허-검색어 자동 완성 기능과 연동되는 추천 결과 제공 방법/검색어 자동 완성과 연동되는 미리보기 콘텐트 제공 방법/고객의 소리 데이터로부터 요약문을 생성하는 방법/고속 모사 구간 검출을 위한 문서의 사전화 장치 및 그 방법/모사 검출을 위한 문서 사전화 장치 및 방법/어휘의미패턴 분석방법에 기반하여 빅데이터로부터 점포창업용 데이터 또는 운영지원용 데이터를 생성하는 방법/어휘의미패턴을 이용한 한국어의 기계번역방법/음성전화 통신망에서 실시간으로 음성을 수집하고 분석 결과를 저장하는 방법 및 장치/텍스트 분석 및 응답 시스템을 위한 어휘의미패턴의 사전 구축 방법/한국어 구문 인식을 위한 어휘의미패턴 재구성 방법 등 40여 개 특허출원 인증/수상-[2015] 2015_K-Global 300_ICT분야 유망기업/[2016] 2016 특허경영대상 은상_한국전자정보통신산업진흥회장상/[2016] 우수기술연구센터(ATC) 선정/[2017] 2017년 일하기 좋은 SW전문기업(근무 환경 및 복지 부문 최우수상_한국소프트웨어협회장상)/[2017] 2017년 일하기 좋은 SW전문기업_경영진 리더십 부문 최우수상_한국소프트웨어협회장상)/[2017] 제16회 대한민국 기업 경쟁력대상(기업경쟁력 강화부문 대상_미래부장관상)/[2017] 제17회 모바일 기술 대상(국무총리 표창)/[2017] 직무발명보상 우수기업 인증서 인증/수상-[2015] 2015_K-Global 300_ICT분야 유망기업/[2016] 2016 특허경영대상 은상_한국전자정보통신산업진흥회장상/[2016] 우수기술연구센터(ATC) 선정/[2017] 2017년 일하기 좋은 SW전문기업(근무 환경 및 복지 부문 최우수상_한국소프트웨어협회장상)/[2017] 2017년 일하기 좋은 SW전문기업_경영진 리더십 부문 최우수상_한국소프트웨어협회장상)/[2017] 제16회 대한민국 기업 경쟁력대상(기업경쟁력 강화부문 대상_미래부장관상)/[2017] 제17회 모바일 기술 대상(국무총리 표창)/[2017] 직무발명보상 우수기업 인증서
대표 제품
돼지, 소 등의 임신진단과 육질 진단을 위한 중소가축용 초음파 진단기 특허 출원 중인 중소 가축용 방역 전문 기자재
직원인터뷰1
김영래부장 가치경영본부/M&C팀|팀장/부장
  • 회사의 비전과 산업에서의 강점을 소개해 주세요.
    ㈜와이즈넛의 비전은 “세상 모든 것과의 커뮤니케이션”이라는 의미를 담고 있는 “Perfect Communication”입니다. ‘사람과 사람’, ‘사람과 사물’, ‘사람과 세상’ 사이에 자유롭고 평등한 의사소통이 가능하도록 혁신적인 인공지능(AI)기술을 제공하기 위해 노력하고 있습니다. ㈜와이즈넛의 강점 두 가지를 말씀드리면, 첫째 비전에 대한 성취도를 꼽을 수 있습니다. 둘째, 2000년부터 18년 동안 같은 분야에서 순수 자체 기술을 확보하고, 이를 지속해서 연구, 개발하기 위해 적극적으로 투자하고 있는 것 또한 강점이라고 말씀드릴 수 있겠습니다.
    재투자 여력과 관련한다면 회사의 규모에 대해 이야기를 하지 않을 수 없는데요. 지속적인 성장을 통한 매출신장과 영업이익은 기반 기술의 개발 및 인력에 재투자가 이루어지고 있습니다. ㈜와이즈넛은 훨씬 더 많은 것을 배우고, 더 빠른 속도로 성장할 수 있는 준비가 갖춰져 있는 회사라고 할 수 있습니다.
  • 인공지능은 소비자입장에서 실생활에서 아직은 조금 낯선 개념이라고 볼 수 있는데요, 인공지능의 활용 분야에 대해 설명해주세요.
    흔히들 인공지능(A.I.)이라고 하면 우리가 봐 왔던 공상과학 영화의 한 장면에서 접했던 Common Sense가 적용된 휴머노이드(Humanoid))를 떠올리게 될 것입니다. 현재의 인공지능에 대한 착시를 줄 수 있는데요, 현재의 인공지능 기술은 인간처럼 자가 학습을 하는 단계가 아닌, 특정 범위, 산업의 도메인에 특화된 부분을 담당하는 ‘Narrow AI’ 에 활용성이 높아지고 있습니다.
    금융분야인 은행, 증권, 카드, 보험 등에서도 다양한 고객의 민원을 대응해 가고 있지만 시간과 인력 등의 제한적 사항을 효율적으로 해결하기 위해 인공지능(AI)이 사용되고 있습니다. 예를 들면 쇼핑 후 반품을 요청하고 싶지만 고객 센터 운영이 지났을 경우, 또는 은행 ARS를 이용할 때 업무시간이 종료됐을 경우 등 24시간 고객 응대가 필요한 경우에 챗봇이 활용될 수 있죠. 고객센터의 효율적 운영측면에서도 챗봇이 활용되고 있는데요, 감정노동직인 상담직의 경우 단순 반복적인 문의를 AI가 담당하고, 그 외적인 상담을 필요로 한 것에 상담원이 적극 대응하고 있습니다.
  • 인공지능 기술 개발을 위해 지원자들이 갖추어야 할 핵심 역량은 어떤 것이 있을까요?
    개발이나 R&D 파트에서는 텍스트마니닝, 기계학습, NLP(자연어 처리기술) 등 알고리즘 측면인 기술적 역량이 필요로 할 것이고, 지식이나 마이닝분야에서는 데이터를 정제하고 분류하는 측면에서 통계학전공, 국문학과, 사회학 등 다양한 인문적 소양을 가지고 갖춘 인재들 필요로 하고 있습니다. 이러한 인재들이 더 좋은 퍼포먼스를 낼 수 있다고 생각합니다.
    지난 열린채용회 때, 인문학적 소양을 갖춘 인재들과 함께하기 위해 노력을 많이 기울였습니다. 현재 80%가 개발, 20%가 비개발 부분인데, 비 개발 부분의 범위가 점점 넓어지고 있습니다. 이렇듯 비 개발적 인재는 더욱더 필요성이 커지고 있는 상황입니다.
  • 채용과정은 어떻게 진행되나요?
    저희는 지난 열린 채용 시, 나이, 학력, 성별과 관계없는 열린 채용을 진행했습니다. 아주 기본적인 기준이 있기는 하지만 ‘우리가 필요한 인재를 뽑자’라는 취지 하에 오픈 채용을 실행하게 되었습니다. 학력만이 실무능력을 100% 대변한다고 생각하지 않습니다. 개발 분야의 경우, 학력/나이/전공 등에 상관없이 프로그래밍 테스트를 진행하고 있고, 결과에 따라 채용을 결정합니다. 먼저 1차 역량테스트를 되는데, 비전공이라고 해도 지원자가 개발자의 성향을 가지고 있고, 직무 관련 개별적 학습을 통해 개발역량을 갖추고 있으면 누구나 지원이 가능합니다. 이러한 것은 업무에 대한 지원자의 진정성이 중요>하다고 생각합니다. 예를 들어, 국문학과를 전공하고 프로그램개발이 너무 하고 싶은 분들이 있습니다. 이런 경우 프로그램테스트를 보고 혹시 테스트 성적이 잘 나오지 못했다고 하더라도 2차 면접에서 자신에 대해 어필할 수 있는 기회를 주고 있습니다.
  • 비전공자라면 아무래도 전문성이 조금 떨어질 수 있을 텐데요, 원활한 업무수행을 위해 지원은 어떤 지원이 있을까요?
    직무별로 OJT내부 스터디 프로그램이 마련되어 있습니다. 필드에 나가 실무를 수행할 때 충분히 가능할 수 있도록 교육이 이루어지고 있습니다. 원활한 업무수행을 위한 지원에는 제품에 대한 이해도를 높이는 교육뿐만 아니라, 프로그래머로서의 소양을 함양토록 하고 있습니다. 특별히 개발자의 경우 프로그램이 넓고 깊게 마련되어 있습니다.
  • ㈜와이즈넛만의 특별한 신입사원 특별한 채용 설명회가 있었다고 들었습니다.
    현재 203명이 근무하고 있습니다. 인공지능 등 다양한 우수인재 확보를 위해 대규모의 채용계획(전체 인원의 20%)을 마련 후, 지난 7월 채용설명회를 열었습니다. 총 300여 명이 참여했고, R&D, 인공지능 개발, 마이닝 컨설팅팀 등 각 참여자가 희망하는 직무에 종사하는 선배들과의 멘토링을 통해 지원자의 업무이해도를 높이며, 더 나아가 자신의 역량을 펼칠 수 있을지를 살펴볼 수 있는 시간을 가져 전체적인 만족도가 상당히 높았습니다. 또한 설명회 이후에 진행된 공개채용을 할 때, 채용설명회에 참가했던 많은 분들이 입사지원을 했고, 그때 ㈜와이즈넛 일원이 되신 분들이 있습니다.
  • 지원자들이 지원하는 직무나 기업에 대한 이해도는 만족하셨는지요?
    채용설명회를 통해 우리회사를 알려주기보다는, 우리가 하고 있는 일을 보여주고자 했습니다. 우리는 글로벌 기업인 IBM(Watson), Oracle, MS과 당당히 경쟁하는 국내 인공지능 1위 기업입니다만, 지원자들은 저희 회사에 대해 모르는 경우가 많습니다. 이에, 채용설명회를 통해 인공지능을 개발하는 기업, 실제 수행 하고 있는 업무에 대해 사실적으로 알려주기 위한 이야기 시간을 업무공간(사옥)에서 가졌습니다. 그러는 과정 중에, 실제 자신이 생각했던 직무와의 차이가 있음을 발견한 지원자들의 경우, 본인에게 적합한 부서로 이동해 직무 소개를 들었던 사례도 있었습니다. 사실적으로 업무에 대해 설명을 듣고 자신의 생각, 기대와 비교해 볼 수 있는 좋은 기회를 통해 지난 7월에 진행한 특별한 채용설명회는 지원자들의 만족도가 매우 높았습니다.
  • 직원들을 위해 회사가 제공하는 것들은 어떤 것이 있나요?
    저희는 다양한 복리후생(총 20가지 이상)이 마련되어 있고, 직원들의 복지를 위해 최대로 제공하려고 노력하고 있습니다. 특히 모성보호 프로그램을 통해 배우자 출산휴가를 제공하며, 육아 휴직 등도 마련되어있습니다. ㈜와이즈넛의 핵심가치 중 하나인 절대적 공감(Absolute Empathy)을 위해 직원들이 함께 만날 수 있는 접점 공간을 마련하는 등 내부 커뮤니케이션 강화에 힘쓰고 있습니다
  • 회사의 고유문화에는 어떤 것이 있을까요?
    추호석 전 대우중공업 종합기계부문 대표이사의 1대 대표를 시작으로 2대 대표부터 내부 승진 발탁(당시 박재호 CFO가 대표이사 역임)을 하였습니다. 대표이사의 내부 승진 발탁은 ㈜와이즈넛의 고유문화입니다. 현재 강용성 대표는 3대 대표님으로 특이한 이력을 가지고 계시다고 하겠는데요, 건국대학교 철학과를 전공하시고, 소프트웨어 개발과 이후 LAS 21유럽사업책임을 거쳐 ㈜와이즈넛에 합류했습니다. 영업총괄사업부장, 전략사업 본부장, 상무를 거쳐 내부 승진 발탁으로 대표이사가 되셨습니다. 취임 당시, “대표이사가 되고 싶으신 분은 ㈜와이즈넛으로 오세요”라고 한 인터뷰에서 말씀하셨던 것을 보고 입사지원자들의 관심이 높습니다. 종무식은 서로 수고했다는 의미로 회사에서 전 직원 악수로 마무리하고, 발대식(시무식)은 직원들이 멋지고 좋은 장소를 선정해 성대하게 치러지고 있습니다.
  • ㈜와이즈넛에 몸담고 계시면서 가장 보람되게 느끼시는 점은 무엇일까요?
    아직도 비전들 완성해 가는 과정에 있지만, ㈜와이즈넛의 비전을 보고 합류했고, 그 비전을 함께 이루어 가고 있다는 점에 보람을 느끼고 있습니다. 만약 대형 버스가 시속 100KM로 달리는 차 안에서는 속도감에 대해 둔감할 수 있지만, 자전거를 타고 시속 100KM로 달린다는 상상만 해도 무서워하게 되죠. 중소기업이기에 발전속도와 변화 그리고 노력에 대한 빠른 회신 그리고, 빠른 의사결정 등은 성취가 보여지는 것으로 역동적이고 생활에 자극이 됩니다.
  • 고객사가 거의 다 대기업이거나 정부기관이 많이 있습니다. 장점이 있을까요?
    기업과 솔루션(제품)에 대한 신뢰도입니다.
    우리 기업은 지속적인 기술 발전에 대한 신뢰도와 업무를 수행하는 구성원들의 역량 등이 ㈜와이즈넛에 내표되어 있습니다.
  • 마지막으로 지원자들에게 하시고 싶으신 말씀이 있을까요?
    단기적이 아닌, 장기적으로 자신의 커리어 발전을 위해 생각 볼 수 있으면 하는 바람입니다. 연봉만으로 기업을 선택하기보다는, 5년 후에 내가 얼마만큼 성장할 수 있는지, 회사가 그러한 결과를 이끌어내 줄 수 있는지를 살펴보고 기업을 선택했으면 좋겠다고 생각합니다. 어떤 선택이 스스로에게 좋은 선택이 될 것인지 5년 후에 본인의 역량과 가치가 얼마만큼 쌓일 것인가를 신중히 고려했으면 합니다.
직원인터뷰2
권지은 대리 가치경영본부/M&C팀
  • ㈜와이즈넛과 M&C팀에 대해 소개 부탁드려요.
    M&C는 Marketing & Communication의 약어로, 저는 전사 마케팅과 대내외 커뮤니케이션과 관련된 ㈜와이즈넛의 A to Z를 담당하고 있습니다. ㈜와이즈넛은 커뮤니케이션을 매우 중요시 하는 회사입니다. 비전도 “Perfect Communication” 이거든요. 인공지능기술로 사람과 사람, 사람과 사물, 세상 등 모든 것을 연결하는 데 문제가 없도록 하는 것에 가치를 두고 있어요. 대외뿐 아니라 회사 내부의 소통도 원활히 함으로써 업무 효율성 및 직원들의 만족도를 높일 수 있다고 생각합니다.
  • 채용이 어떻게 이루어지는지 절차와 기준을 말씀해주세요.
    저희는 좋은 인재를 뽑기 위해서 나이/ 학력/ 성별/ 전공 등을 배제한 열린 채용을 진행하고 있습니다. 17년 7월에는 중소기업으로서는 이례적으로 ‘특별한 채용설명회’를 개최하였는데요, 300여 명이 넘는 지원자들이 참여하며 많은 관심을 받았습니다. 실제로 참가자들에게 가치 있는 시간을 만들어 드리기 위해서 어디서도 들을 수 없는 일대일 직무멘토링이나 오피스투어, 현업부서 임직원들로부터 업무와 커리어 개발에 대해 들을 수 있는 패널 토크 등과 같은 내용으로 진행했기 때문에 더욱 반응이 뜨거웠었습니다.
    ㈜와이즈넛의 채용절차는 보통 서류전형(이력서, 자기소개서), 실무 면접전형, 인적성 검사(온라인), 임원 면접전형 그리고 합격발표순으로 진행되고 있습니다. 면접의 경우 1차 실무자 면접/ 2차 임원 면접 총 2회 진행되며 인적성 검사를 합니다. R&D 부서의 경우는 업무 역량테스트도 보고 있고요. 부서별로 채용절차나 선발 인원수의 차이가 있지만, 아무래도 소프트웨어, 연구개발 쪽의 인력 채용이 가장 활발히 일어납니다. 사람 한 명을 뽑는데 상당히 신중하게 뽑는 편입니다. 자소서도 자세히 읽어보며 면접시간도 많이 할애하지요. 저의 경우를 예로 들면 팀의 특성상 커뮤니케이션 능력이 중요한 부서인데요. 이를 보시기 위해 면접 보러 와서 대기하는 시간에도 누가 먼저 말을 걸고 적극적으로 다가서는지를 살펴보셨다고 합니다.
  • ㈜와이즈넛의 매력은 무엇인가요?
    제가 체감하는 매력이라면 미래에 대한 비전인 것 같아요. 단순히 요즘 인공지능이 주목 받아서가 아니라 그동안 ㈜와이즈넛이 차근차근 오래전부터 쌓아 올린 것에 대한 확장으로 지금 시대에 와도 잘 맞물려져 가고 있거든요. 또한, 다가오는 미래에 대해서도 적극적으로 준비하고 있는 회사입니다. 업무를 하다 보면 아직 중소기업임에도 불구하고 우리 회사의 대외적인 네임밸류가 아주 높다는 것을 직접 체감하게 됩니다. 매년 초에 발대식을 통해서 비전을 선포하는데 16년도에는 “질주하라”, 올해는 질주를 넘어서서 비상하자는 의미로 “비상하라” 였습니다. ㈜와이즈넛이 하나의 모토로 뭉친 결과 작년(2016년)에 200억의 매출을 달성하기도 했습니다.
  • 그렇다면 ㈜와이즈넛은 현재 시장에서 어떤 위치에 있다고 할 수 있나요?
    ㈜와이즈넛은 언어처리기술을 기반으로 한 검색사업을 시작으로 현재 인공지능 SW 및 챗봇까지 사업영역을 확장해나가고 있습니다. 검색사업으로는 이미 국내 2,800여 개 고객사와 미국, 일본, 중국 등 글로벌 10개국에 진출했으며, 챗봇의 수출도 적극 추진 중입니다. 지난해 동종업계 최초로 매출액 200억원을 달성하면서 독보적인 업계 1위 기업으로 자리잡았다고 할 수 있습니다. ㈜와이즈넛은 탄탄한 재무뿐만 아니라, 기술력/ 대외신뢰도 등에서도 업계 최고라고 할 수 있는데요. 그 예로 2016년 우수기술연구센터(ATC), 2017년 직무발명 우수기업으로 선정되었으며 매년 기술, 경영, 복지, 제품 등 관련 다양한 수상을 휩쓸고 있습니다.
  • 대리님에게 ㈜와이즈넛은 무엇일까요? 개인에게 어떤 의미이신가요?
    ㈜와이즈넛은 저에게 ‘성장통’ 인 것 같아요. 성장통이라는 건 크게 성장하기 위한 통증이잖아요? ㈜와이즈넛은 제가 사회경험을 시작한 첫 직장인데요. 처음에는 낯설고 서툴러서 ‘신입이라 아직은 마케팅 역량이 부족한 것 같다.’라는 생각을 하기도 했지만 지난 4년을 보내고 나서 뒤돌아보니 그 성장통을 경험하면서 조금씩 스스로 성장해왔더라고요. 제가 최선을 다해 노력한 만큼 성장하고 있음을 느끼면서 자부심 또한 느끼고 있습니다. ‘국내 최다, 최고”라는 타이틀을 지닌 회사에 제가 일조하고 있다는 생각을 하면 힘들고 고된 순간도 이겨내게 되는 것 같습니다. ㈜와이즈넛은 힘든 시간을 상쇄시킬 만큼 큰 성취감을 주는 회사입니다.
  1. 2017년 ㈜와이즈넛 17주년 창립기념일
  2. 2017년 ㈜와이즈넛 발대식
  3. 20171215 촬영이미지
  4. 20171215 촬영이미지
근무환경
Perfect Communication이라는 비전을 바탕으로 모든 것을 연결하는 것을 가치로 두는
㈜와이즈넛 회사 내부의 원활한 소통으로 업무 효율성 및 직원들의 만족을 높입니다.
다양한 복리후생제도 시행-모성보호 프로그램 특화(출산 전후 휴가, 배우자 출산휴가, 육아 휴직)/유류비, 자기계발 비, 도서지원비,석식 지원 다양한 복리후생제도 시행-모성보호 프로그램 특화(출산 전후 휴가, 배우자 출산휴가, 육아 휴직)/유류비, 자기계발 비, 도서지원비,석식 지원 원활한 업무를 위한 지원-직무의 깊이와 전문성을 높이는 OJT 내부 스터디 프로그램/사내동호회 운영 원활한 업무를 위한 지원-직무의 깊이와 전문성을 높이는 OJT 내부 스터디 프로그램/사내동호회 운영
인재상 및 채용절차
인재상
절대 공감 (Absolute Sympathy)
전략적 사고 (Strategic Thinking)
맹렬한 실행 (Fierce Action)
프로정신 (Professional Mentality)
채용절차
서류전형(이력서, 자기소개서) → 실무 면접전형 → 인적성 검사(온라인) → 임원 면접전형 → 최종합격
연락처 & 오시는 길
  • 홈페이지 : www.wisenut.com
  • 전화번호 : (02) 3404-6100
  • 회사주소 : 경기도 성남시 분당구 대왕판교로 644번길 49 DTC타워 5,6층(지하철 신분당선 판교역, 도보 10분)
  • 본 정보는 "(주)와이즈넛"에서 제공한 자료를 바탕으로 제작되었습니다.
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기업개요

  • 기업명

    (주)와이즈넛

    기업형태

    중소기업

    자본금

    2,854,560천원 (2017.12 기준)
  • 업종

    시스템 소프트웨어 개발 및 공급업

    설립일

    2000년 05월 16일 (업력18년)

    매출액

    21,612,190천원 (2017.12 기준)
  • 사업내용

    시스템 소프트웨어 개발 및 공급업

    대표자명

    강용성

    대표전화

    02-3404-6100
  • 주소

    경기 성남시 분당구 대왕판교로644번길 49

    홈페이지

    www.wisenut.co.kr

    팩스

    02-3404-6109

약도

주소 : 경기 성남시 분당구 대왕판교로644번길 49 / 대표전화 02-3404-6100

Remote Service 원격 서비스 이용방법

본 서비스가 필요한 분은 우선 상담센터(031-270-9988)로 연락 주시면 친절히 안내해 드리겠습니다.

원격지원서비스 절차