구피(Gaufy)라는 벨기에 와플을 수입하여 판매한 것이 회사의 시작점이며, 자체 연구개발 전담부서를 보유하여 여러 가지 다양한 품목의 카페, 레스토랑 베이커리를 공급하고 있으며, 많은 회사들과의 교류로 계속 발전해가고 있습니다.
우리 회사의 경쟁력은 어디에 있다고 생각하세요?
연구개발 전담부서를 통해 다양한 품목의 수제품을 생산하는 것이 큰 경쟁력이라고 생각합니다. 최상의 맛을 내기 위해 좋은 재료를 사용하고 HACCP인증을 받을 만큼 철저한 위생관리를 통해 소비자 입맛에 맞춘 다양한 제과/제빵 제품들을 생산하고 있습니다.
10년 후에 회사가 어떤 모습으로 변화할 것이라고 생각하세요?
앞으로 간식 및 식사대용 제품들이 더욱 유행할 전망이며, 남녀노소 부담없이 섭취가능한 제품이 개발되어지고 있어 전 연령층이 저희 제품의 타겟층입니다. 그렇기 때문에 10년 후에는 수제라인의 특성을 더욱 활성화 하여 제빵회사로서의 하나푸드 제품은 일반소비자들이 한번쯤 먹어본 제품이 될 수 있도록 유통 및 제조업 등 다방면으로 입지를 다져나가 더욱 성장해 있을 것 같습니다.
인사담당자
우리 회사가 워라밸을 존중하는 회사임을 어필할 만한 부분이 있으면 말씀해주세요.
저희 회사는 10분 전 출근 10분 후 퇴근문화가 아닌 정시 출근, 정시 퇴근 문화가 자리 잡혀 있는 기업입니다. 또한 회사를 움직이는 것은 '사람'이라는 생각을 가지고 사람들이 계속적을 비전을 가지고 일을 하려면 고용주가 의지를 가지고 복지혜택을 주려고 노력하고 있습니다. 마지막으로 여성 직원들이 많기 때문에, 육아휴직과 출산휴가를 자유롭게 쓸 수 있고 기숙사와 휴게실도 마련되어 있어, 경기도 여성 일자리 우수기업으로 선발되기도 했습니다.
하나푸드의 자랑할만한 조직문화가 있나요?
직원들에게 좋은 주거환경을 제공하기 위해 기숙사를 운영하고 있습니다.
저희는 여성친화기업으로 육아휴직과 출산휴가를 마음대로 쓸 수 있습니다. 앞으로 어린이집 개설 등의 계획도 가지고 있습니다.
인재상에 대해 설명해주세요.
저희는 한가지 분야가 아닌 다방면에서 항상 긍정적인 자세를 가지고 다른 사람의 의견에 귀 기울이기 위해 노력하는 인재를 찾고 있습니다. 이러한 분들이 오시면 조직에 시너지가 나고 업무의 능률이 오를 거라고 생각합니다.
06
employment
긍정적
긍정적인 자세를 지닌 인재
노력형
다른 사람의 의견에 귀 기울이기 위해 노력하는 인재
다양함
한가지 분야가 아닌 다방면에 관심있는 인재
07
get a job
자소서 문항별 작성 가이드
업무, 과제를 추진하면서 관련된 이해관계자들과 관계를 잘 유지하여 좋은 성과를 이끌어냈던 경험에 대해 구체적으로 기술해 주십시오.
내용을 구체적으로 적 되, 글자 수에 초과되지 않도록 핵심이 잘 들어나게 작성해주세요.
희망직무를 지원한 이유와 직무를 수행하기 위해 어떠한 노력이나 경험을 하였는지 구체적으로 작성해주시기 바랍니다.
질문사항에 해당하는 내용인지 명확하게 분간되도록 작성해주세요.
다른 지원자들보다 본인이 반드시 채용되어야 하는 이유를 2가지 이상 작성해주시기 바랍니다.